私たちが日々働くうえで、最も大切にしていること。

理念は、社員との対話で進化してきました。

• 創立25周年「全社で共有する価値観の創造」を宣言。社長一人の価値観を、社員総和の価値観へ。
• 創立30周年「行動規範」を起草し、モットー「明るく 楽しく 役に立つ」を制定。
• 創立35周年「組織づくり」と「事業づくり」の両方を目的とした「価値創造の経営」へ。
• 2005年〜対話の場 Yume-Talk がスタート。社員との対話を通じて「行動規範」を改訂。
• 創立45周年（2018年12月）社員との度重なる対話を経て、経営理念の表現を改訂。現在の新・経営理念に。

行動規範の全文や最新の経営理念は、会社ホームページでご確認いただけます。

会社HPで経営理念を見る ↗